董事会关于2026年员工持股计划（草案）的合规性说明

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中荣印刷集团股份有限公司董事会

关于 2026年员工持股计划（草案）的合规性说明

中荣印刷集团股份有限公司（以下简称“公司”）董事会对《2026 年员工持

股计划（草案）》（以下简称“本员工持股计划”）制定程序及实施内容的合规性

作出说明如下：

一、本员工持股计划由董事会薪酬与考核委员会依据实际情况制定，公司实

施本员工持股计划前已通过召开职工代表大会充分征求员工意见，符合《中华人

民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《关于上市公司实施员工持股计划

试点的指导意见》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 2号——创业板上

市公司规范运作》等规定。

二、本员工持股计划审议决策程序合法、有效，已及时履行必要信息披露义

务。

三、本员工持股计划参加对象符合《中华人民共和国公司法》《中华人民共

和国证券法》《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》《深圳证券交

易所上市公司自律监管指引第 2号——创业板上市公司规范运作》等规定，主体

资格合法、有效。

四、本员工持股计划不存在公司以摊派、强行分配等方式强制员工参与的情

形。

五、本员工持股计划实施有利于调动员工工作积极性与创造性，促进公司实

现可持续发展，不存在损害公司及全体股东利益的情形。

综上，本员工持股计划制定程序及实施内容具备合规性。

中荣印刷集团股份有限公司董事会

二〇二六年八月二十一日