沪硅产业2026年度“提质增效重回报”行动方案的半年度评估报告

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上海硅产业集团股份有限公司

2026年度“提质增效重回报”行动方案的半年度评估报告

为贯彻落实以投资者为本的理念，维护全体股东利益，进一步提升公司投

资价值，增强投资者回报，上海硅产业集团股份有限公司（以下简称“公司”）

于2026年4月制定了《2026年度“提质增效重回报”行动方案》。现就该行动

方案在 2026年上半年的执行情况报告如下：

一、专注主业高质量发展，增强企业核心竞争力

2026年上半年，公司继续聚焦主责主业，把扩大生产规模、丰富产品结构、

提高市场占有率作为公司业务的重要战略任务。

2026年上半年，公司集成电路用 300mm硅片产能升级太原项目持续建设，

截至报告期末，公司上海、太原两地 300mm半导体硅片合计产能已达到 100万

片/月。子公司上海新昇作为国内领先的 300mm半导体硅片产品供应商，保持

了稳定的产能利用率及出货量，销量同比增幅超过 90%，带动 300mm硅片业务

收入大幅增长，成为公司核心增长引擎。公司 300mm半导体硅片已在产品应用

上实现逻辑工艺与存储工艺产品全覆盖、国内主要客户全覆盖、下游应用场景

全覆盖，同时，太原工厂持续推进 300mm产品认证工作，报告期内新增客户

22家、新增量产产品 42款，逐步释放有效产能，同时正片率及正片销售数量

也在快速提高中。至 2026年底，预计公司 300mm半导体硅片产能将达到 120

万片/月。

2026年上半年，子公司新傲科技持续推动 200mmSOI硅片和200mm及以

下外延业务的转型升级，聚焦产品高性能应用，积极推进与国内外客户的深度

合作，顺应汽车及工业产业链国产化趋势，全方位、多渠道开展业务合作，力

争在IGBT/FRD等产品应用市场获得更广泛的渗透，同时瞄准细分市场，逐步

替代陷入激烈竞争的现有产品，优化产品结构。此外，新傲科技积极深化与集

团内部协同联动，充分依托集团内部资源优势，共享海外渠道、本地化服务能

力及市场网络，联合开展市场拓展与客户开发工作，有效提升海外市场覆盖能

力，持续扩大产品海外市场份额，改善该业务盈利水平。

2026年上半年子公司芬兰 Okmetic持续推进其产品在传感器、射频滤波器

和功率器件领域的应用，巩固其在相关细分领域的技术与市场优势。同时，

Okmetic在芬兰万塔的200mm半导体特色硅片扩产项目一期建设已基本完成，

预计2026年下半年产能将逐步释放，精准匹配传感器、射频、功率器件等利基

市场的增长需求，可更好地满足其利基市场持续增长的需求，进一步巩固其在

高端细分领域的市场地位。

2026年上半年，子公司新傲科技及其子公司新傲芯翼继续推进 300mm高

端硅基材料研发中试项目，聚焦射频、功率、硅光等应用领域市场和客户需求，

全力完善产品布局。公司 300mmSOI硅片正处于产品验证送样及小批量量产阶

段，面向射频、高压、硅光等应用的 300mmSOI核心产品已完成关键技术研发，

顺利进入量产阶段。对于已进入初期量产的产品，公司基于现有技术开展深度

优化迭代，持续提升产品性能与客户满意度。报告期内，子公司新傲芯翼已建

成产能约 30万片/年的300mmSOI硅片试验线，公司密切把握当前市场热点，

结合行业发展趋势针对性调整研发方向，在聚焦市场主流需求开展技术攻关的

同时充分研判市场反馈，立足现有技术积累，以前瞻视角布局，启动其他先进

逻辑工艺的预研工作，持续拓宽技术应用边界，为公司培育新的业务增长点，

夯实中长期发展基础。

除了持续加码产能扩张与升级，已形成多基地、全尺寸、规模化的生产格

局，产能规模与交付能力稳居国内前列以外，公司还构建了全球化、多元化的

客户认证体系，深度覆盖国际一流与国内主流芯片制造企业。半导体硅片作为

芯片制造的核心耗材，客户认证周期长、技术门槛高，公司凭借稳定的产品品

质与持续的技术服务能力，已成功进入全球主流供应链体系。公司已建成全尺

寸、全品类、多梯度、特色化的完整半导体硅片产品矩阵，形成“主流产品全

覆盖、高端特色补空白、新兴品类拓增量”的立体化布局。同时，公司依托过

硬的产品品质、稳定的量产交付能力与持续的技术迭代，构建了全球化、多层

次、高粘性的优质客户体系，深度绑定全球头部与国内主流晶圆制造企业，进

一步提升国际综合竞争力。

二、持续推进规范运作，提升并完善公司治理水平

公司严格依据《公司法》《证券法》等法律法规及《公司章程》等制度要求，

已建立、健全了法人治理结构并规范运作，具备完善的股东会、董事会和管理

层独立运行机制，设置了与公司生产经营相适应的、能充分独立运行的、高效

精干的组织职能机构，并制定了相应的岗位职责，各职能部门之间职责明确，

相互制约，形成了一套合理、完整、有效的公司治理与经营管理框架。

2026年上半年，公司召开股东会 3次、董事会 6次，对公司经营过程中的

重大事项进行了审议。同时，公司还召开了各类董事会专门委员会会议共计 7

次，充分有效发挥了专门委员会的作用。公司还持续推进独立董事工作机制的

有效运行，召开 3次独立董事专门会议，对 5项关联交易事项进行了审议，并

提交董事会。

2026年上半年，公司董事、监事、高级管理人员忠实、勤勉地履行职责，

按照监管要求持续参与各类履职培训，不断提升自律意识、理解监管动态，推

动公司持续规范运作。

2026年上半年，公司持续完善内控建设，结合公司实际情况，在符合内部

控制要求的前提下，着眼于管理创新，持续提升公司的内部控制管理体系，定

期开展内部审计和风险评估，确保公司稳健运营和合规经营。

三、重视股东回报，推动管理层与股东利益共享共担

2026年上半年，基于对公司未来持续稳定发展的信心以及对公司股票长期

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