嘉泽新能源股份有限公司“提质增效重回报”行动方案的评估报告

原文前 3 页摘录

嘉泽新能源股份有限公司

“提质增效重回报”行动方案的评估报告

嘉泽新能源股份有限公司（以下简称公司）为深入贯彻落实党

的二十大和中央金融工作会议精神，持续践行国务院《关于进一步提

高上市公司质量的意见》要求，积极响应上海证券交易所《关于开展

沪市公司“提质增效重回报”专项行动倡议》，以提升经营发展质量、

践行“以投资者为本”的发展理念，进一步提升上市公司质量，维护

投资者权益，树立资本市场良好形象。公司于 2025年11月23日制

定并发布了公司“提质增效重回报”专项行动方案。现将该行动方案

的实施进展及评估情况报告如下：

一、提升经营质量，夯实发展基础

（一）提升经营质量方面。在公司发展战略规划的指引下，目前

公司已形成了以灵活的项目开发模式为基础；新能源电站开发-建设-

运营-出售、新能源电站运维管理服务、屋顶分布式光伏、新能源产

业基金、新能源装备制造产业园区建设五大业务板块。五大业务板块

之间相互协同、相互促进，形成了一个成熟完整的业务形态，构成了

公司独特的核心竞争力。

（二）优化产业布局方面。2025 年是中国新能源发电历史性的

转折年，风光装机首超火电、可再生能源装机占比突破 60%，新能源

全面入市，电价机制由补贴转向市场化。区域限电率上升、平均结算

电价下降，增值税即征即退政策废止等多种因素叠加，致使绿电企业

2026年第一季度乃至半年度归母净利润均有不同程度下滑。在此背

景下，公司决定在夯实主业的同时，积极构建第二增长曲线，并正式

确立2026年为公司双主业并行发展的元年，坚定不移地推动“绿色

能源+绿色化工燃料”双主业发展模式。

二、完善公司治理，规范企业运作

公司严格按照《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券

法》《上市公司治理准则》及《上海证券交易所股票上市规则》等法

律法规及规范性文件的规定，结合本公司实际情况，不断优化公司治

理结构，完善科学决策机制，建立健全内部控制体系，进一步促进公

司规范运作，提高治理水平。取消监事会，由董事会审计委员会承接

《公司法》规定的监事会职权，并及时修订《公司章程》《股东会议

事规则》等相关制度，进一步明确各治理主体的权责边界，持续优化

规范治理体系。

为全面贯彻落实最新法律法规的要求，进一步提升公司治理水平，

根据《上市公司治理准则》《上市公司章程指引》《上海证券交易所

股票上市规则》《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 1号—规

范运作》等最新法律法规、规范性文件的要求，公司结合实际情况，

对董事及高级管理人员薪酬管理制度进行了修订并制定了《嘉泽新能

源股份有限公司董事及高级管理人员离职管理制度》。

同时，公司于 2026年2月完成了董事会换届，新一届董事会由

9人组成，其中：独立董事 3人。

公司始终重视“关键少数”在公司生产经营过程中的重要作用，

持续强化“关键少数”的履职责任。及时向实际控制人、董事、高管

等“关键少数”传递上交所、证监会法规速递、监管动态、行业政策

等信息；组织董事、高级管理人员参加证监会、上交所、协会举办的

各类培训，掌握监管动态，持续提升董事、高级管理人员的履职能力，

不断提升其自律意识和合规意识，共同推动公司实现规范运作。

三、加强投资者关系管理，积极传递公司价值

公司高度重视信息披露工作，严格按照《公司法》《证券法》《上

海证券交易所股票上市规则》等相关法律法规、规范性文件及《公司

章程》的要求，依法依规履行信息披露义务，保证信息披露的真实性、

准确性、完整性和及时性原则，严格按照信息披露相关制度要求履行

信息披露义务，持续规范信息披露行为，进一步提升信息披露质量，

保障投资者知情权。同时，公司高度重视投资者关系管理工作，建立

常态化投资者沟通机制，通过股东会、定期业绩说明会、投资者及专

业机构来访等方式与投资者增进交流，积极回复股民热线、投资者邮

箱、上证 e互动等平台投资者提问，实现公司与投资者双向互动，听

取投资者建议的同时，传递公司价值，增进投资者对公司价值的理解

与认同。

常态化召开业绩说明会。目前，公司已参加了由宁夏证监局主办、

宁夏上市公司协会与深圳市全景网络有限公司协办的宁夏辖区上市

公司投资者集体接待日暨 2025年度业绩说明会活动；通过上海证券

交易所上证路演中心召开了 2025年度业绩说明会及 2026年第一季度

业绩说明会，组织公司管理层通过业绩说明会等渠道与投资者深入交